具有創(chuàng)業(yè)精神的BSF律師事務(wù)所卻一直飽受傳統(tǒng)模式的困擾，這次改造裝修設(shè)計師為紐約辦公室裝修設(shè)計空間創(chuàng)建一個能夠與其合作模式相互協(xié)調(diào)的工作環(huán)境，同時還培養(yǎng)出獨特的平等主義的企業(yè)文化。
設(shè)計團隊對該企業(yè)的工作場所行為和設(shè)計進行了從上而下的全面分析，由數(shù)據(jù)驅(qū)動的設(shè)計方法的產(chǎn)物，形成了一個沒有私人辦公裝修設(shè)計空間的流動空間，一種獨特的開放式辦公室裝修設(shè)計方法。在這個空間是設(shè)計師能夠發(fā)揮巨大作用的體現(xiàn)，從重新思考空間到重新構(gòu)想該空間內(nèi)發(fā)生的業(yè)務(wù)實踐行為。
在這次設(shè)計當中，設(shè)計團隊提出了一個獨特的核心墻的概念，以形成一個新的內(nèi)部邊界，可以連接人與光與彼此，并且使用混凝土去修飾傾斜和彎曲的表面。自由流暢的有機曲線穿透三個樓層的主空間，在視覺上面能夠?qū)⑷藗兿嗷ミB接在一起。
這次的設(shè)計當中首次使用在前沿律師事務(wù)所中取消合伙人的私人辦公室，這一舉動的決定是通過得到嚴格的數(shù)據(jù)分析的支持的，設(shè)計的重點是讓整個空間設(shè)施作為辦公室裝修設(shè)計空間，而不是辦公桌。
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